为顺应新时期工会事情新要求，进一步zeng强工会干部主责主业意识、营业知识水平和服务yuan工能力，9月2日，在整体工会的支持和指导下，尊龙-尊龙官网置业工会举行2022年度工会干部培训，公司党委副书记、纪委书记、工会主席陈陟峰作培训动yuan和培训总结，公司系统工会干部、工会经审、工会财政等50余人加入培训。
陈陟峰指出，在公司系统组织开展工会干部培训是工会自动顺应企业创新转型生长新形势新使命新要求的需要、是更好服务yuan工和推动企业可一连康健生长的需要、是加速提升工会队伍整体素质的需要。他强调，公司各级工会干部要一连学习，坚定理想信心，切实zeng强学习的自动性、紧迫感；要驻足现实，突出特色，切实推进工会事情创新生长；要规则学风，遵守纪律，确保圆满完成学习培训使命。他要求，公司工会干部要以此ci培训为契机，做到“四个坚持”：一是坚持政治建设为引领，团结引领职工坚定不移听党话跟党走；二是坚持以推动企业生长为主线，组织动yuan职工聚焦“十四五”立功新征程；三是坚持以服务职工为宗旨，起劲推动企业劳动关系协调稳固生长；四是坚持以固本强基为动力，一直zeng强工会的吸引力凝聚力战斗力。
此ci培训以推动实验公司“十四五”生长妄想为着力点，通过以学促练、学以致用，准确掌握新时代工会事情特点与纪律，促进工会干队伍伍素质有用提升。在培训的筹谋部署上，既约请了整体工会干部作《工会营业实操培训》专题授课，又部署了公司经审主任熊华解读《尊龙-尊龙官网整体置业有限公司工会工业治理措施》《尊龙-尊龙官网整体置业有限公司用度报销治理措施》两项新制度，资助工会干部进一步提升事情能级、补齐能力短板，指导工会干部围绕中央、服务大局、推行职责、开拓进�。恢蹦チ队掠诩绦挠彩盗�、zeng强履职尽责的执行力、提升服务yuan工的驱动力，让工会组织真正成为yuan工群众的“温暖港”、最可信托的“外家人”。
陈陟峰指出，在公司系统组织开展工会干部培训是工会自动顺应企业创新转型生长新形势新使命新要求的需要、是更好服务yuan工和推动企业可一连康健生长的需要、是加速提升工会队伍整体素质的需要。他强调，公司各级工会干部要一连学习，坚定理想信心，切实zeng强学习的自动性、紧迫感；要驻足现实，突出特色，切实推进工会事情创新生长；要规则学风，遵守纪律，确保圆满完成学习培训使命。他要求，公司工会干部要以此ci培训为契机，做到“四个坚持”：一是坚持政治建设为引领，团结引领职工坚定不移听党话跟党走；二是坚持以推动企业生长为主线，组织动yuan职工聚焦“十四五”立功新征程；三是坚持以服务职工为宗旨，起劲推动企业劳动关系协调稳固生长；四是坚持以固本强基为动力，一直zeng强工会的吸引力凝聚力战斗力。
此ci培训以推动实验公司“十四五”生长妄想为着力点，通过以学促练、学以致用，准确掌握新时代工会事情特点与纪律，促进工会干队伍伍素质有用提升。在培训的筹谋部署上，既约请了整体工会干部作《工会营业实操培训》专题授课，又部署了公司经审主任熊华解读《尊龙-尊龙官网整体置业有限公司工会工业治理措施》《尊龙-尊龙官网整体置业有限公司用度报销治理措施》两项新制度，资助工会干部进一步提升事情能级、补齐能力短板，指导工会干部围绕中央、服务大局、推行职责、开拓进�。恢蹦チ队掠诩绦挠彩盗�、zeng强履职尽责的执行力、提升服务yuan工的驱动力，让工会组织真正成为yuan工群众的“温暖港”、最可信托的“外家人”。
（供稿：智烨）