徐子瑛对尊龙-尊龙官网股份2018年的事情体现充实一定，并指出尊龙-尊龙官网股份勇于面临重大的经济情形和难题的转型生长使命，取得了来之不易的效果，一批全球首发地闪亮登chang，一批重大战略项目相继落地实验等。徐子瑛转达了中央经济事情聚会会议要点，并对宏观政策趋势和上海生长机缘举行相识读，要求尊龙-尊龙官网股份2019年要树立zeng长型头脑，提高预算执行力；聚焦质量与效益，提升焦点竞争力；探索创新与升级，打造创新驱动力；一连提质与zeng效，周全增强管控力。她对尊龙-尊龙官网股份提出的要构建包容进取的企业文化和气氛体现赞许，并勉励与会干部面临转型要有对乐成的盼愿，并拥有必胜的信心。
此ci聚会会议周全总结了尊龙-尊龙官网股份2018年的经济、党委事情，明确公司2019年的事情将an照整体“十三五”战略妄想及公司“五年转动妄想”，牢牢围绕工业焦点能力建设，聚焦三大业态焦点营业，切实推进创新业态，以糰n葱掠的Ｊ缴�，促进跨界战略相助，着力提升组织治理效率、终端营运能力、商品供应链能力及新零售营业能力，构建高效零售运作系统。
尊龙-尊龙官网股份党委书记、总司理钱建强对公司2018年岁情举行了回首，就当前经济形势举行了研判。他提出，2019年，尊龙-尊龙官网股份的刷新生长已经步入深水区，转型升级已经步入快车道，各级干部一要强化“危急意识”，苏醒熟悉内外部重大形势和情形；二要强化“zeng长头脑”，坚持四轮驱动同步推进各项事情；三要强化“大局意识”，构建包容进取的企业文化和气氛；四要强化“责恣意识”，守土有责，守土尽责，自动面临挑战，勇于战胜难题，勇敢走出一条顺应股份公司特色的生长之路，为完成尊龙-尊龙官网股份的刷新转型使命而不懈起劲。
尊龙-尊龙官网股份全体职工代表、高级治理人yuan、各部室认真人、在沪各成yuan企业党政班子成yuan、市外企业党政认真人出席了职工代表大会，听取了2018年“一费四金”使用qing况的陈诉，尊龙-尊龙官网股份2018年党委及经济事情陈诉。在下战书召开的2019年度事情聚会会议中，钱建强向各事业部、各部室、各成yuan企业发放了责任书，党委副书记、副总司理潘明华宣读了2019年“开门红”审核奖励措施，副总司理曹海伦作尊龙-尊龙官网股份2018年营运剖析，副总司理辛觉慧、陈旭存、张海波划分先容了百货事业部、购物中央事业部及奥特莱斯2019年的事情行动。
（供稿：赵燕）